Interview mit Fritz Zehetner zu SIZE Prozess®

April 2017
Interviewer sind: Andrea und Jakob Riser

 

Rückblick Innovationssymposium 2017 mit SIZE Prozess® in Berlin

Internationales Innovations Symposium von SIZE Prozess® 2015

Kurzer Einblick in das sehr erfolgreiche Symposium mit Stimmen der Teilnehmer.

In guten wie in schlechten Zeiten.

Vortrag internationales SIZE Prozess® Innovations-Symposium 2015

Theorie und Praxis neuer Anforderungen an Führungskräfte

Prof. Dr. Bernhard Rupp, MBA

Für die Unterstützung von MitarbeiterInnen in kürzeren und besonders in von Veränderungen geprägten, längeren Krisenzeiten im Unternehmen braucht es mehr Module der Betriebswirtschaft in Kombination mit Ideen der Salutogenese. MitarbeiterInnen wünschen sich eine größtmögliche Sicherheit ihres Arbeitsplatzes. Wo diese Sicherheit durch das Unternehmen nicht so wie erhofft gegeben werden kann, ist es hilfreich, Handlungen und Zusammenhänge den MitarbeiterInnen verstehbar zu machen. Konkrete Krisenbewältigungsstrategien können von Führungskräften gemeinsam mit den MitarbeiterInnen erarbeitet werden und auch ungewöhnliche Lösungswege können durchaus beschritten werden.

„Führst Du noch oder therapierst du schon?” Resilienz Update für HR und Führung

Vortrag internationales SIZE Prozess® Innovations-Symposium 2015

Resilienz Update für HR und Führung

Ella Gabriele Amann, Juristin, Coach und Leiterin ResilienzForum

Resilienzförderung ist in der Personalentwicklung angekommen. Die Resilienzexpertin wirft einen kritischen Blick auf das Trendthema Resilienz und gibt einen praktischen Einblick aus ihrem langjährigen Beratungs- und Ausbildungsalltag. Sie zeigt auf, wo die Chancen, rechtlichen Grenzen und Herausforderungen der personellen und organisationalen Resilienzförderung liegen, und zeigt Qualitätskriterien auf, die Personalentwicklern mehr Sicherheit in der Planung, Maßnahmenauswahl, Durchführung und Evaluierung geben.

Echt stark in die Zukunft

Vortrag internationales SIZE Prozess® Innovations-Symposium 2015

Innovative Lösungen mit SIZE Prozess®

Fritz Zehetner, Inhaber und Leiter SIZE Prozess®

Unter starkem Stress wird unsere Flexibilität erheblich eingeschränkt und dysfunktionale Muster mit einschränkenden Gewohnheiten und Verhaltensmustern können im individuellen Verhalten und in der Kultur einer Organisation sichtbar werden. Gesundes Wachsen und Entwickeln bedeutet, das Augenmerk sowohl auf die Persönlichkeit als auch auf die Organisation zu richten. Der Fokus der Entwicklung liegt neben betriebswirtschaftlichen Aspekten auf persönlicher Identität und der Förderung kommunikativer, persönlicher und sozialer Kompetenz. Fritz Zehetner zeigt, inwieweit SIZE Prozess® dafür innovative Lösungen für die Zukunft entwickelt hat, bei denen Diagnose und Entwicklung nahtlos ineinander übergehen.

Spiel mit dem Ungewissen -Improvisationstheater

Vortrag internationales SIZE Prozess® Innovations-Symposium 2015

Resilienzförderung und das Spiel mit dem Ungewissen 

Ella Gabriele Amann und Roland Trescher von impro live! & isar 148

Forschungen und unternehmerische Realität zeigen, wie wichtig Spontanität, Anpassungsvermögen und
Flexibilität heute geworden sind. Es wird immer wichtiger, die eigene Improvisationsfähigkeit und
Selbstinnovation zu nutzen, um mit den schnell wechselnden Anforderungen des heutigen Berufsalltages
Zurechtzukommen. Ella Gabriele Amann und Roland Trescher eröffnen das Symposium und zeigen Ihnen
anhand einleuchtender Beispielszenen, wie Sie mit wenigen zentralen Leitsätzen aus der
Angewandten Improvisation fit werden, das Unbekannte zu managen.

Fachreferat bei Swiss Assessement am 22.06.2016

SIZE Prozess® Potenzialanalyse

Fachreferat für Swiss Assessment am 22.6.2016 in der pädagogischen Hochschule in Zürich

 

Ein Ziel. Eine Methode. Unendliche Lösungen

2013

Reise zu den unendlichen Möglichen von SIZE Prozess®!

  • Persönlichkeits Profil
  • Kompetenzprofil
  • Verschmelzung der Ergebnisse von Persönlichkeitsprofil und Kompetenzprofil zum umfassenden Wissen über das gesamte Mitarbeiterpotenzial
  • Kompetenzmanagement
  • Teammanagement
  • Entwicklungsmanagement
  • Software, Beratung, Akademie